Ділові подарунки: етикет

Подарунок завжди приносить радість обом сторонам: і тій, яка вибирає і підносить подарунок, і тієї, яка його отримує. У всіх культурах прийнята традиція дарувати подарунки з того чи іншого приводу. Ця традиція торкнулася всіх сфер нашого життя, включаючи діловий світ. Ми підносимо презенти колезі або партнеру по бізнесу, керівнику або підлеглим — і все це не тільки доставляє радість, а й позитивно впливає на імідж, зміцнює відносини, сприяє створенню здорової атмосфери в колективі.

Зазвичай подарунки підносять з певного приводу. Наприклад, це може бути день народження, ювілей, підвищення по службі, річниця роботи в компанії і різні традиційні корпоративні свята. Але як часто вибір подарунка вводить людину в ступор. Для багатьох перспектива вибору презенту для начальника або ділового партнера стає проблемою вселенського масштабу. Так, ділові подарунки треба вміти дарувати. До того ж етикет строго регламентує процес підношення подарунка і вимагає дотримуватися певних правил, щоб уникнути можливих непорозумінь. Насправді, вибрати діловий подарунок зовсім не складно, якщо ти точно знаєш, чого дарувати МОЖНА.

Ділові подарунки: етикет

Діловий подарунок може бути і не дуже дорогим. Наприклад, це можуть бути репліки швейцарських годинників, що повторюють оригінал. Але будь-які репліки варто дарувати тільки людям, які стоять на одній з вами щаблі соціальних сходів. Подарувавши підробку, нехай і дуже якісну, людині, який може купити оригінал, ви допустите велику помилку. А ось як подарунок колезі якісні репліки дорогих годинників цілком доречні.

Занадто дорогі подарунки не варто робити, навіть якщо ви маєте таку можливість. Подібний крок змусить людину відчувати себе ніяково, а в деяких випадках подарунок може бути зрозумілий як бажання щось отримати. Наприклад, занадто дорогий подарунок начальнику від підлеглого може бути розцінений як хабар.

За етикетом забороняється дарувати деякі особисті речі: наприклад, одяг, особливо білизна. З аксесуарів можна дарувати краватки, шарфи і хустки, кожгалантерею.

Не рекомендується дарувати алкоголь, проте якщо в компанії це прийнято — то можна зробити виняток. Жінкам алкоголь і курильні приналежності дарувати ні в якому разі не можна! Звичайно, ми говоримо про ділові подарунки. Обдаровуючи подругу, ви можете з чистою совістю забути про етикет.

Релігійні предмети теж не повинні ставати діловим подарунком, навіть якщо вам точно відомо віросповідання і ставлення одержувача подарунка до релігії. Віра в Бога — це сфера інтимна.

Якщо подарунок жартівливий — то дарувати його треба лише тим, хто нормально сприйме жарт і не образиться. Вважається, що подарунки з категорії «Приколи» можна дарувати тільки ровесникам або людям молодше себе. Звичайно, якщо ваш бос — той ще гуморист, то на день народження йому можна подарувати що-небудь прикольне — наприклад, шолом пивомана, шарж або міні-стрипбари. Але діловому партнерові жартівливі подарунки вручати не можна.

Не рекомендується дарувати парфумерію і косметику, так як тут дуже важко догодити, хоча деякі компанії нехтують цим правилом щодо співробітниць.

Чи не дозволяється дарувати вживані речі, за винятком антикваріату або речей, що належали відомим людям, до яких одержувач подарунка відчуває величезну повагу.

індивідуальні подарунки для боса не рекомендуються. Найкраще зробити один колективний подарунок. Діловий подарунок повинен бути нейтральним і показувати повагу співробітників до свого начальника.

Зрозуміло, гроші (в готівки або кредитки) не можуть бути діловим подарунком. Небажано також підносити різні подарункові сертифікати. Діловий подарунок повинен залишитися у одержувача на пам’ять — власне, саме для цього він і підноситься.

Ви можете пропустити читання запису і залишити коментар. Розміщення посилань заборонено.